Vroedvrouwen zeggen neen tegen onderscheid tussen vroedvrouwen in de nieuwe functieclassificatie van IFIC!

Opmerkingen

#402

De argumenten die genoemd worden zijn juist: we hebben allemaal onze waarde als vroedvrouw, op welke afdeling we dan ook werken!

(Wilsele, 2018-06-19)

#403

Ik teken omdat onze taak een grote verantwoordelijkheid en kennis vraagt en dat onze taak niet in vakjes te verdelen is

(Antwerpen, 2018-06-20)

#404

Solidair met de collega 's binnen az nikolaas

(Sint-niklaas, 2018-06-20)

#414

Ik vind dat elke vroedvrouw recht heeft op een gelijke verloning! Op Materniteit krijgt men vaak ook te maken met levensbedreigende situaties.

(Ingelmunster, 2018-06-22)

#418

Alle vroedvrouwen op mat, neo en verlos helpen mekaar waar nodig! We gaan terug naar de tijd met de kinderverzorgsters!!!!

(Zottegem, 2018-06-22)

#426

Ik teken omdat ikzelf een vroedvrouw in spe ben en het oneerlijk vindt dat er een onderscheid gemaakt wordt tussen de vroedvrouwen werkzaam op de materniteit en de vroedvrouwen werkzaam in de verloskamer.

(Gent, 2018-06-22)

#430

In het loon van vroedvrouwen zou moeten worden geïnvesteerd!

(Gent, 2018-06-22)

#431

Ik teken omdat de job als vroedvrouw onderschat wordt.

(Machelen, 2018-06-22)

#442

Vroedvrouwen hebben recht op een gelijke verloning!!!

(Moerbeke, 2018-06-22)

#448

ik momenteel stage loop op materniteit en ik gemerkt heb dat de vroedvrouwen op materniteiten zeer vaak op verlos gaan helpen wanneer het druk is, zij verdienen het dan ook om hetzelfde te verdienen

(Gent, 2018-06-23)

#451

Eens vroedvrouw ALTIJD vroedvrouw

(2170 merksem, 2018-06-24)

#456

Ik een mijn studies volbracht heb, en ook trots ben op mijn diploma. Alsook werk ik 6maand op verlos als op materniteit. Hoe gaan ze mijn salaris berekenen? Ander punt is, stel dat ik later wegens lichaamelijke problemen (rug ect) mijn beroep niet meer kan uitoefenen, maar geplaatst wordt op bv secretariaat dat deel uitmaakt van deze diensten. Waarom zou ik dan minder loon verdienen? Zeker als het letsel afkomstig is van t zware werk dat we uitvoeren(weet niet of mijn lichaam de job volhoudt tot 67 jaar... ) en dus zo zou verliezen op pensioen...

(Overijse, 2018-06-24)

#457

Ik ook néé zeg tegen onderscheid tussen vroedvrouwen in de nieuwe IFIC classificatie.

(Herselt, 2018-06-25)

#458

Een vroedvrouw kan men niet in een hokje zetten en haar taken beperken in lijstjes. Vroedvrouwen moeten flexibel zijn en elkaar ondersteunen...want uiteindelijk mogen toekomstige mama's ( de hoekstenen van onze maatschappij) geen slachtoffer zijn van een onderliggende strijd over centen die gestart is door mensen die niet inzien hoe belangrijk het werk is van een vroedvrouw in welke kamer/ afdeling we ook zitten. Vroedvrouwen op de materniteit moeten uiteindelijk flexibel zijn ,elkaar ondersteunen en door plaatstekort zorgen voor zwangeren, (rand)prematuren en ondertussen een gezin opstarten die met zelfvertrouwen hun toekomst tegemoet gaan...

(Schelle, 2018-06-25)

#460

Ik vroedkunde studeer en deze verdeling onrechtvaardig vind ! Elke vroedvrouw is in bezit van hetzelfde diploma ! Om deze reden moet elke vroedvrouw gelijkwaardig behandeld worden, en dus ook een gelijkaardig loon verkrijgen.

(Gent, 2018-06-25)

#471

alle vroedvrouwen in classificatie 15 behoren te zitten

(oostende, 2018-06-26)

#478

"Wie meer kan, kan ook minder" (IFIC, 2018). Volgens dit principe van IFIC wordt een werknemer die ingewikkelde of gespecialiseerde taken uitvoert, ook bekwaam geacht om eenvoudiger taken uit te voeren. Een complexe functie kan ook als volledig beschouwd worden als bepaalde basistaken niet uitgevoerd worden.Waarom passen ze hun eigen principe dan niet toe op de vroedvrouwen?

(Gistel, 2018-06-27)

#479

Alle vroedvrouwen dezelfde basisopleiding hebben en de verschillende competentievelden geen argument mogen zijn voor verschillende verloning. Uiteindelijk blijft hun medische verantwoordelijkheid dezelfde, op welke dienst ze ook staan.

(saint germain en laye, 2018-06-27)

#483

Ik teken omdat ik niet akkoord ga met het onderscheid in functieclassificatie onder vroedvrouwen. Naar mijn mening moet iedere vroedvrouw dezelfde functieclassificatie krijgen ongeacht waar ze werkt!

(Jette, 2018-06-28)

#488

Ik teken deze petitie omdat ik net ben afgestudeerd als vroedvrouw, maar als verpleegkundige werk ( door een tekort aan werkgelegenheid voor vroedvrouwen in deze sector).

(Zellik, 2018-06-30)

#490

Als steun voor mijn collega's die in categorie 14 beland zijn, terwijl ze ook monitors aanleggen, assistentie bieden op het verloskwartier,..!

(Gent, 2018-08-30)